e-HRM- en Payrolloplossing
e-HRM- en Payrolloplossing
Senzer bereid momenteel een Europese openbare aanbesteding voor de levering, implementatie, beheer, onderhoud en doorontwikkeling van een e-HRM en Payrolloplossing. Om geïnteresseerde marktpartijen tijdig te informeren, wordt deze vooraankondiging voorafgaand aan de publicatie van de aanbesteding gepubliceerd. De publicatie van de aanbesteding vindt naar verwachting plaats eerste twee weken van september via TenderNed. Bij publicatie worden het beschrijvend document en de bijbehorende aanbestedingsstukken beschikbaar gesteld. De definitieve invulling van de opdracht, de procedure, de planning en de contractvoorwaarden worden uitsluitend vastgesteld in deze aanbestedingsstukken. Aan deze vooraankondiging kunnen geen rechten worden ontleend. €3.715.000, - (gehele looptijd, inclusief herzieningsclausule) – Deze aanbesteding heeft als doel het selecteren van één Opdrachtnemer voor de beschikbaarstelling, implementatie, ingebruikname, ondersteuning en doorontwikkeling van een toekomstbestendige e-HRM- en payrolloplossing voor Senzer. Met deze aanbesteding wil Senzer de continuïteit van de personeels- en salarisadministratie borgen en tegelijkertijd een structurele verbetering realiseren van de HR-dienstverlening en digitale bedrijfsvoering. De oplossing moet Senzer ondersteunen bij het verder standaardiseren, digitaliseren en beheersbaar inrichten van HR- en payrollprocessen. Daarbij is een juiste, tijdige en controleerbare salarisverwerking een essentieel uitgangspunt. €3.715.000, - (gehele looptijd, inclusief herzieningsclausule)
e-HRM- en Payrolloplossing
Deze aanbesteding heeft als doel het selecteren van één Opdrachtnemer voor de beschikbaarstelling, implementatie, ingebruikname, ondersteuning en doorontwikkeling van een toekomstbestendige e-HRM- en payrolloplossing voor Senzer. Met deze aanbesteding wil Senzer de continuïteit van de personeels- en salarisadministratie borgen en tegelijkertijd een structurele verbetering realiseren van de HR-dienstverlening en digitale bedrijfsvoering. De oplossing moet Senzer ondersteunen bij het verder standaardiseren, digitaliseren en beheersbaar inrichten van HR- en payrollprocessen. Daarbij is een juiste, tijdige en controleerbare salarisverwerking een essentieel uitgangspunt. €3.715.000, - (gehele looptijd, inclusief herzieningsclausule)