Bakgrund Det här är en upphandling till projektet KompetensKraft Jönköpings Län där Värnamo kommun, Campus Värnamo, är projektägare. KompetensKraft Jönköpings Län är ett treårigt projekt som riktar sig till branscherna: tillverkningsindustrin, fastighet, IT och besöksnäringssektorn i Jönköpings län. Projektet är finansierat med medel från europeiska socialfonden och startar den 1 september 2026. Målet är att minst 890 personer ska ha genomgått behovsstyrd kompetensutveckling under perioden. Projektets mål är att stärka individers anställningsbarhet och företagens förmåga att arbeta långsiktigt och systematiskt med kompetensutveckling som en integrerad del av verksamhetsutvecklingen.  Avslutning på projektet beräknas ske 30 juni 2029. Mer information om projektets genomförande finns i projektansökan, se dokumenten till den här förfrågan. Målgrupp Projektets primära målgrupp är yrkesverksamma kvinnor och män i Jönköpings län, med fokus på anställda inom små och medelstora företag samt organisationer i regionen. Målgruppen återfinns främst inom industrin, men även inom andra sektorer med tydliga och växande kompetensbehov, såsom besöksnäring, IT-relaterade verksamheter och fastighetssektorn. Projektmål  Projektmål 1 - Individ  Stärka individers kompetens och anställningsbarhet genom behovsstyrd kompetensutveckling och med hänsyn taget till de horisontella principerna. Minst 890 individer ska ha deltagit i någon av projektets aktiviteter.   Projektmål 2 - Chefer och ledare  Höja chefer och ledares förmåga att planera, analysera och genomföra strategiskt kompetensarbete. Utvecklingen av chefers kompetens ska bidra till mer inkluderande och tillgängliga strukturer för lärande i arbetslivet. (50 st)  Projektmål 3 - Långsiktighet och Partnerskap  Skapa långsiktighet genom uppbyggda lärandestrukturer och ett stärkt partnerskap som minst 75% av de deltagande företagen är beredda att använda sig av efter projektets slut.   Projektmål 4 - Branschöverskridande kompetensöverföring Skapa branschöverskridande lärande, där metoder från industrin anpassas till fastighetsbranschen och besöksnäringen.  Detta för att på ett kostnadseffektivt sätt stärka nya branschers förmåga att arbeta med kompetensplanering.   Beskrivning av tjänstI denna upphandling efterfrågas en kompetenscoach för projektet enligt nedan; Kompetenscoach Jönköpings län Ska ansvara för delar av företagskontakterna i Jönköpings län. Kompetenscoachen ska införskaffa sig god förståelse för företagens verksamhet och kompetensbehov samt kunna coacha företaget i arbetet kring kompetenshöjande strategier.  En mer detaljerad beskrivning över uppdraget framgår av "Upphandlingsunderlag spec kompetenscoach". En aktör kommer att utses.